00:00 24 марта 2011 г.
Одним из основных мероприятий Республиканской целевой программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Чувашской Республики на 2011 год является опережающее обучение работников предприятий производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами.
В Новочебоксарске первыми обучение своих работников начали ОАО «Химпром», ОАО «САН ИнБев». Сотрудники данных организаций повышают свою квалификацию по программе «Финансовый менеджмент» в ООО «Че-ЛИНК». Обучение ориентировано на повышение профессионального уровня с учетом международных требований и стандартов управленческой деятельности и проводится в виде мини-лекций, ролевых и деловых игр, дискуссий, тестов и тренингов.
С 28 марта приступят к освоению новых профессий и повышению квалификации работники ООО «Керамика», ОАО «НЗСМ», ГУП «БОС», с апреля - ОАО «Перкарбонат». Заявки на опережающее обучение работников от этих организаций поступили по более 20 профессиям и специальностям.