00:00 07 февраля 2012 г.
7 февраля в администрации города Новочебоксарска состоялось совещание с работодателями по вопросу реализации Закона Чувашской Республики от 25 ноября 2011 года № 68 «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Чувашской Республике» с участием руководителя Государственной службы занятости населения Чувашской Республики С.П. Димитриева. В работе совещания приняли участие заместитель главы администрации города Новочебоксарска по социальным вопросам В.П. Матвеев, заместитель прокурора города Новочебоксарска С.В. Алексеев, представители общественных организаций инвалидов, бюро медико-социальной экспертизы, руководители и представители организаций города.
Руководитель Госслужбы занятости Чувашии С.П. Димитриев ознакомил с положением на рынке труда республики. О содействии занятости инвалидов в Чувашской Республике и исполнении государственной функции контроля за приемом на работу инвалидов в организациях в пределах установленной квоты проинформировал Г.Н. Константинов, начальник отдела трудоустройства и миграции рабочей силы Госслужбы занятости Чувашии. Директор центра занятости населения Г.П. Багаутдинова рассказала о проводимых мероприятиях по содействию занятости инвалидов: создание оборудованных рабочих мест на предприятиях города в рамках республиканских целевых программ, организация временного трудоустройства, предоставление государственных услуг по профессиональной подготовке, психологической поддержке, социальной адаптации, самозанятости, подчеркнула, что одной из основных мер, позволяющих повысить занятость инвалидов, является квотирование рабочих мест. Квота установлена на 49 организациях города в количестве 176 рабочих мест.
В ходе обмена мнениями работодателями отмечены изменения в Законе по квотированию рабочих мест, высказана необходимость выполнения квоты, оказания помощи гражданам с ограниченными возможностями трудоустройства.
В завершение совещания подчеркнуто, что только четкое взаимодействие всех социальных партнеров обеспечит гарантии по трудоустройству инвалидов.
Фоторепортаж