13:43 17 февраля 2014 г.
В целях удобства и оперативности поиска сотрудников работодателями, а также соискателями подходящей работы Федеральной службой по труду и занятости (Роструд) на специальном информационном портале «Работа в России», включающем около 1,5 млн. вакансий, (http://www.trudvsem.ru/) создан сервис «Личный кабинет».
Данный портал является официальным ресурсом Роструда и предназначен также для информирования граждан и работодателей о положении на рынке труда в Российской Федерации. Портал обеспечивает предоставление государственных услуг в электронном виде и организует оперативный доступ к размещаемому на нем Общероссийскому банку вакансий и Общероссийскому банку соискателей работы.
С помощью нового информационного сервиса портала «Личный кабинет» соискатель или работодатель может связаться посредством электронной почты с любым центром занятости населения для получения консультаций.
Регистрация на Портале не составит труда. Необходимо заполнить заявление-анкету. После успешного завершения процедуры получения доступа к формированию обращений пользователю предоставляется логин и пароль для авторизации.
Выступая в конце декабря 2013 года на селекторном совещании Роструда и.о. заместителя Роструда Е.А. Сулягина отметила, что нововведение дает возможность представителям организаций самостоятельно размещать информацию о новых вакансиях, управлять ею, вносить изменения, удалять, снимать вакансии с публикации, взаимодействовать с соискателями работы при помощи сервиса «Обратная связь», а также знакомиться с результатами мониторинга удовлетворенности посетителей портала полнотой и качеством размещаемых вакансий.
Обязательным условием регистрации на Портале является наличие у работодателя адреса электронной почты, который он также должен указывать при обращении в органы службы занятости. Система регистрации не позволит работодателю активировать «Личный кабинет», если он ранее не обращался в службу занятости или если он обращался, но не указал в заявлении адрес электронной почты. Это делается в целях предотвращения опубликования заведомо недостоверных сведений об организациях. По оценке Роструда, в органах службы занятости зарегистрированы около 130 тысяч работодателей и только 30,0 % из них представили адреса электронной почты.
У работодателей, имеющих полномочия создать «Личный кабинет», после размещения ими вакансий на портале «Работа в России», сведения автоматически вносятся в Общероссийский банк вакансий.
Отдел казенного учреждения Чувашской Республики "Центр занятости населения Чувашской Республики" Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики по городу Новочебоксарску
Первоисточник: http://gov.cap.ru/info.aspx?gov_id=31&type=news&id=2710985