16:43 21 декабря 2016 г.
В рамках реализации Указов Президента Российской Федерации «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» в центре занятости населения города Новочебоксарска проводятся мероприятия, направленные на содействие трудоустройству незанятых инвалидов, а также на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Одним из приоритетных направлений политики занятости населения является трудоустройство инвалидов. Центр занятости населения предлагает инвалидам трудоустройство на постоянные, временные, квотированные и специальные рабочие места, обучает профессиям, востребованным на рынке труда, ориентирует на предпринимательство и самозанятость, проводит профориентационную работу, оказывает психологическую поддержку.
С начала года в центр занятости населения за содействием в трудоустройстве обратились 146 инвалидов. На сегодняшний день на учете в качестве безработных состоят 46 человек. Их доля среди безработных составляет 11,6%.
Информация о вакансиях для инвалидов размещена на сайте центра занятости и в местах приема граждан. На сегодня работодателями заявлены 12 вакансий для их трудоустройства. При содействии центра занятости населения с начала года трудоустроились 82 инвалида, уровень трудоустройства составляет 56,1%.
В соответствии с Законом Чувашской Республики от 25 ноября 2011 года № 68 «О квотировании рабочих мест для инвалидов» в 30 организациях города, списочной численностью более 100 человек, квотируются 140 рабочих места для инвалидов. Этими организациями квота для приема на работу инвалидов выполнена на 91,2%, с учетом инвалидов, работающих сверх квоты – 153,3%. В 74 организациях города, списочной численностью не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, квотируются 74 рабочих места для инвалидов. Квота этими организациями выполнена на 70,3%, с учетом инвалидов, работающих сверх квоты – 117,5%.
В 2016 году организациями города Новочебоксарска создано 29 специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты.
Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики утвержден Порядок проведения специальных мероприятий по резервированию рабочих мест по профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов. Резервирование производится работодателями, заключившими договор с центром занятости населения. Заключено 14 договоров, с организациями, не выполняющими квоту и не имеющими свободных вакансий, по резервированию 15 рабочих мест для инвалидов по востребованным профессиям: сторож, вахтер, уборщик, техник, младший воспитатель, дворник.
С 2010 года в рамках мероприятия "Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей в Чувашской Республике" оборудовано (оснащено) 63 рабочих места для трудоустройства инвалидов. Центр занятости населения постоянно проводит мониторинг закрепляемости оснащенных рабочих мест. Продолжают функционировать 40 рабочих мест для инвалидов, на них трудятся 33 человека.
Приказами Минтруда Российской Федерации утверждены формы, порядок и сроки обмена сведениями между органами службы занятости и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы. Центром занятости населения направлены в Главное бюро медико-социальной экспертизы запросы о получении сведений о рекомендациях по профессиональной реабилитации и абилитации 61 инвалида, состоящего на учете в качестве безработного, для уточнения конкретных профессий для них.
Для выявления потребности незанятых инвалидов трудоспособного возраста в трудоустройстве и открытии собственного дела совместно с федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы, Управлением пенсионного фонда Российской Федерации по городу Новочебоксарску, отделом социальной защиты, центром социального обслуживания и обществом инвалидов проводится их анкетирование. С начала года в опросе приняли участие 90 граждан.
В целях реализации мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, в 2016 году прошли обучение 36 женщин, воспитывающих детей в возрасте до трех лет, из них: 13 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, и 23 женщины, не состоящие в трудовых отношениях, осуществляющие уход за ребенком в возрасте до трех лет. Из них приступили к трудовой деятельности 28 женщин, остальные планируют трудоустройство в ближайшее время.
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин, осуществляющих уход за ребенком, способствует их возвращению к трудовой деятельности с обновленными профессиональными знаниями, повышению конкурентоспособности, сокращению периода адаптации к условиям труда. Профессиональное обучение организовано в образовательных организациях республики по востребованным на рынке труда профессиям: оператор АСБУ «1С: Предприятие», бухгалтер (повышение квалификации), маникюрша, педикюрша, парикмахер, специалист по кадрам, администратор сферы услуг, повар, кондитер, оператор ПЭВМ, специалист в области компьютерной графики и др. Перед направлением на обучение женщинам предоставляется государственная услуга по профессиональной ориентации, а также информация о возможностях прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.
Отдел казенного учреждения Чувашской Республики "Центр занятости населения Чувашской Республики" Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики по городу Новочебоксарску