19 сентября 2015 г.
Одной из основных государственных услуг, влияющих на повышение профессиональной мобильности и конкурентоспособности граждан на рынке труда, является организация профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по востребованным профессиям (специальностям).
По состоянию на 01 сентября т. г. центром занятости населения города Новочебоксарска направлено на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования 279 граждан, из них – 244 безработных гражданина, 28 женщин в период отпуска по уходу за малолетними детьми, 7 незанятых граждан, которым назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.
Центр занятости населения города Новочебоксарска Госслужбы занятости Чувашии в 2015 году осуществляет обучение граждан по 33 профессиям и специальностям, пользующимся спросом на рынке труда.
Профобучение сопровождается предварительной профориентационной работой и профотбором. Изучаются профессиональные интересы каждого претендента, даются рекомендации по выбору профессии.
Для организации профессионального обучения и дополнительного образования безработных граждан центром занятости населения проводится анализ профессий и специальностей, пользующихся устойчивым спросом на рынке труда города и республики. На рынке труда востребованы водители различных категорий, слесари, стропальщики, трактористы, электрогазосварщики и другие представители строительных профессий, повара, продавцы, кассиры, парикмахеры, маникюрши. Работодателю требуются специалисты, обладающие смежными рабочими профессиями: сварщик-монтажник, электрик-слесарь КИПиА, штукатур-маляр-плиточник-облицовщик и др.
С начала года заключено 62 договора на оказание образовательных услуг с 11 образовательными учреждениями Чувашской Республики на сумму 1 791 234 руб. по обучению на следующие профессии и специальности: переподготовка водителя категории «В» на «С», переподготовка водителя категории «С» на «D», оператор станков с программным управлением, электрогазосварщик, оператор котельной, слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования, частный охранник, повар, стропальщик, оператор АСБУ «1С: Предприятие», оператор складского учета «1С: Управление торговлей», кассир торгового зала, тракторист, делопроизводитель, водитель погрузчика, бухгалтер (повышение квалификации), экономист (расчет смет на ПЭВМ), администратор сферы услуг, организатор малого и среднего бизнеса, специалист в области компьютерной графики, маникюрша, педикюрша, парикмахер, визажист, менеджер по персоналу, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, менеджер офиса, менеджер организации, web-дизайнер, дизайнер по интерьеру, флорист, оператор «1С: Торговый учет».
Наибольшее количество направленных на обучение приходится на следующие профессии:
- Частный охранник 6 разряда – 42 человека. Из них трудоустроились 36 чел.
- Оператор «1С: Предприятие» – 26 человек. Из них трудоустроились 22 чел.
Показателями эффективности профессионального обучения являются потенциал профессиональной надежности, устойчивость и разнообразие знаний, качеств и умений лиц, прошедших обучение. Основным же критерием эффективности профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан является их трудоустройство после завершения обучения и закрепление на рабочих местах в течение 3-х месяцев. Уровень трудоустройства после прохождения обучения с помощью центра занятости населения города Новочебоксарска составляет86% (Уровень трудоустройства в 2014 году - 74,9%.). При этом уровень трудоустройстванезанятых граждан, которым назначена трудовая пенсия по старости, составляет 100%.
Затраты на обучение безработных граждан по состоянию на 01.09.2015 года составили 1 843 728 руб.
Несоответствие между спросом и предложением рабочей силы в разрезе отдельных профессий и специальностей, дефицит квалифицированных кадров являются проблемами современного рынка труда. В результате работодатели продолжают испытывать трудности с подбором кадров нужной квалификации, соискатели сталкиваются с трудностью найти достойную работу. С целью решения кадровых проблем центр занятости населения активно сотрудничает с работодателями: проводятся ознакомительные экскурсии учащихся школ в организации; высококвалифицированные работники, достигшие значительных профессиональных успехов, участвуют в профориентационных мероприятиях, проводимых со школьниками.
В настоящее время ведется совместная профагитационная работа и рекламная кампания с Новочебоксарским муниципальным унитарным предприятием троллейбусного транспорта по обучению водителей троллейбуса. НМУПТТ – социально значимая организация нашего города. Между центром занятости и НМУПТТ заключен договор о сотрудничестве. 12 октября планируется открытие учебной группы. Все кандидаты на обучение проходят предварительный отбор у работодателя, знакомятся с условиями труда.
Развивается сотрудничество с ООО «Экоклинкер», который осуществляет инвестиционный проект по производству клинкерной плитки. Для этой организации обучаются водители погрузчика. Во время обучения слушатели курсов проходят производственную практику непосредственно на рабочих местах. Трудоустройство планируется в сентябре - октябре после завершения обучения.
Для Новочебоксарского филиала ОАО «Газпром газораспределение» проводится обучение слесарей по эксплуатации и ремонту газового оборудования.
В настоящее время резко уменьшилось количество безработных граждан, желающих пройти профобучение. Это связано с особенностью рынка труда: 81% безработных граждан имеют высшее и среднее профессиональное образование и желают трудоустроиться по своей профессии. Состав безработных граждан включает в себя инвалидов (12%), граждан старше 40 лет (40%), которые в наименьшей степени склонны менять свою профессиональную сферу деятельности. Задача службы занятости населения – переориентировать граждан на получение новой, востребованной профессиональной квалификации. Процесс переориентации безработного на иной, непривычный для него вид профессиональной деятельности не всегда протекает легко. Для этого проводится целенаправленная профориентационная и профагитационная работа.
Информационные материалы о комплектовании учебных групп регулярно размещаются на сайте центра занятости населения, в городской газете «Грани», на городском телевидении, на стендах многофункционального центра, военкомата, женской консультации, налоговой инспекции. Информационные материалы о возможностях профессионального обучения размещаются также на стендах остановочных павильонов.
Источник: Газета "Грани"